企业文化

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企业要发展,关键在人才。公司在加强人才引进的同时,积极开展现有员工的培训工作。目前公司对在厂员工的培训方面也投入了部分资金,公司强调以人为本,学以致用,营造良好的工作学习氛围,从而保证产品质量的稳定。公司在注重人才培养方面让公司中层干部定期参加厂外培训,在人才引进和加强培训的同时,公司还推出相应的激励机制,充分调动干部,员工的积极性、创造性为公司创造更多的财富。